8月11日-12日，由公司工会、人力资源部联合主办，检修运维公司承办的2025“铁军杯”锅炉设备检修工职业技能竞赛在章丘工业园成功举办。公司党委副书记、工会主席陈卫东，副总经理马先秋出席活动。

8月12日上午，举行了竞赛开幕式。马先秋致开幕辞，并宣布竞赛正式启动，在致辞中强调，要加强人才队伍建设，选拔培养更多行家里手，为公司高质量发展提供坚实的人才支撑和坚强保障。

开幕式上，公司副总工程师、检修运维公司总经理徐长军代表承办单位致欢迎辞、组委会安全组进行赛前安全技术交底、裁判员代表与参赛选手代表分别宣誓。

竞赛采用“理论+实操”双考核模式，选手们在风机对中调整、阀门研磨修复等项目中展现出精湛技艺与专业素养。赛事组委会严格落实竞赛规程，确保裁判公正执裁、后勤高效保障，现场形成“比学赶超”的浓厚竞技氛围，充分展现检修队伍的专业素养与精神风貌。

经过激烈角逐，按照竞赛规则，经裁判组严格评审，最终产生一等奖2名、二等奖4名、三等奖6名。

8月12日下午，举行了闭幕式，裁判长宣布了竞赛成绩，出席活动的领导为获奖选手颁奖，陈卫东致闭幕辞。

陈卫东在闭幕致辞中对本次竞赛的圆满成功给予高度肯定。他指出，本次竞赛是公司贯彻落实习近平总书记关于工人阶级和工会工作重要论述的具体实践，是推进工会工作与生产经营深度融合的重要举措，既全面检阅了技能人才队伍水平，也为后续业务培训指明了方向。

针对技能人才队伍建设，陈卫东提出四点要求：一是希望参赛选手以竞赛为契机，大力弘扬“三种精神”，争当行业能手，发挥示范引领作用；二是要求各单位聚焦公司“113575”人才规划，建优技能人才选育管用机制，强化核心班组建设，培养造就更多高技能人才；三是加强宣传引导，塑造先进典型，营造尊重劳动、崇尚技能的氛围；四是创新竞赛形式，抓好成果转化，助力中心工作提质增效。

本次竞赛，聚焦风机检修、阀门检修及联轴器检修调试三大核心技能模块。作为公司继2023年电力检修技能竞赛后的第二届电力检修类赛事，被列为年度工会重点工作项目，共吸引德益公司代表队与检修运维公司代表队的18名选手同台竞技。赛事旨在搭建技能展示交流平台，弘扬工匠精神，为公司战略转型和高质量发展提供坚实人才支撑。其成功举办，不仅为职工提供了切磋技艺、交流提升的平台，更强化了公司对技能人才培养的重视。

未来，公司将以此次竞赛为起点，通过搭建更多技能提升平台、完善激励机制等方式，持续深化技能人才队伍建设，激励广大职工立足岗位、苦练本领，为推动战略转型和高质量发展贡献力量，以优异成绩向公司成立70周年献礼。